团队建设应该怎么做

1、确立领导人确立领导人，一个团队的核心，主旨，灵魂，文化皆在于此。做好领头羊，带领团队前行。

3、共同目标确定共同目标，明确角色的定义和责任。

5、团建活动组织些共同参与的团建活动，提升凝聚力。