1、建立良好的人际关系：建立良好的人际关系是处理研究过程中人际关系的关键。要尊重他人，尽量避免冲突和争执，增加彼此之间的理解和信任，以及积极主动地交流和协作。
2、建立明确的工作分工：在研究过程中，为避免工作重复和错漏，应当明确工作分工和责任，制定详细的计划和安排，并且在工作过程中及时反馈和协商。
3、保持沟通：在研究过程中保持沟通是非常重要的，不仅能够避免误解和不必要的麻烦，还能够提高工作效率和效果。要保持经常性的沟通，及时解决问题，让合作伙伴或团队成员能够互相了解，保持积极向上的工作态度。
4、处理冲突：在研究过程中，可能会出现不同的意见和冲突，要通过有效的沟通和协商解决。处理冲突的关键是要理解对方的观点和立场，保持冷静和理智，避免情绪化和过度争辩，以及寻求共同的解决方案。
5、表扬和认可：在研究过程中，应该及时表扬和认可合作伙伴或团队成员的工作和成果，以及对其所作的贡献。这可以鼓励他们继续努力工作，并提高整个研究的效果和质量。